Trabajador/a social

Las condiciones retributivas son las establecidas en el III Convenio colectivo de hospitales de agudos, centros de atención primaria, sociosanitarios y de salud mental concertados con el CatSalut (o el II Convenio de atención a la gente mayor en el caso de la residencia Balàfia).

No hay examen: es una bolsa de inscripción permanente que se resuelve por baremo de méritos, hasta un máximo de 30 puntos. La formación puntúa hasta 10 puntos, incluyendo el expediente académico (0,10 puntos por matrícula de honor, 0,05 por sobresaliente), certificados de catalán, ACTIC y formación continua relacionada (0,01 puntos/hora presencial, 0,005 puntos/hora online). La experiencia profesional puntúa hasta 20 puntos (0,20 puntos/mes en GSS en la misma categoría, 0,10 puntos/mes en GSS en otra categoría, 0,10 puntos/mes en otras empresas en la misma categoría). La exclusión de la bolsa se produce por no localizar a la persona, falsear datos o rechazar tres ofertas de trabajo.

Es una bolsa de trabajo permanente de GSS, no una plaza fija: la inscripción queda abierta de forma continua y se llama a las personas candidatas según las necesidades de contratación temporal que vayan surgiendo en sus centros.

Sí, además de la titulación exigida, se otorgan 0,10 puntos por matrícula de honor y 0,05 puntos por sobresaliente en el expediente académico, dentro del baremo de formación.