Ajuntament de Sant Joan les FontsCierra en 4 días

Encargado/a de la brigada municipal

Plazas

Grupo

Sueldo bruto

—

Cierra plazo

30 sep

Publicada en CIDO el 12 de junio de 2026 · Ver ficha original en CIDO ↗

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Concurso-oposición del Ayuntamiento de Sant Joan les Fonts para cubrir, en régimen de personal laboral fijo, 1 plaza de Encargado/a de la brigada municipal (subgrupo C1), con constitución de bolsa de trabajo. La persona seleccionada dirige, coordina y supervisa la brigada de mantenimiento municipal.

Lo que dicen las bases

Salario explicado

Subgrupo C1, complemento de destino 18, complemento específico de 644 puntos según la Relación de Puestos de Trabajo (RLLT) aprobada, jornada completa de 37,5 horas semanales.

Proceso de selección

Es un concurso-oposición con puntuación total de 100 puntos (75 de oposición, 25 de concurso). Fase de oposición: catalán B1 y, para extranjeros/as, castellano B2 (apto/no apto); prueba teórica tipo test de 30 preguntas (mínimo 7,5 de 15 puntos); prueba práctica con supuestos sobre las funciones del puesto (mínimo 15 de 30 puntos); y una prueba de evaluación de competencias, complementada opcionalmente con entrevista (mínimo 15 de 30 puntos). Las cuatro últimas son eliminatorias. Fase de concurso (25 puntos): experiencia profesional (hasta 15 puntos: 0,15 puntos/mes en la administración pública, 0,10 en el sector privado) y formación (hasta 10 puntos: titulaciones adicionales, carnet de retroexcavadora, formación en prevención de legionelosis, cursos relacionados con las tareas del puesto). Quien no obtenga la plaza pero supere la oposición entra en una bolsa de trabajo de 2 años (prorrogable a 3).

Requisitos clave

Título de bachiller, técnico o equivalente.
Certificado de catalán de nivel elemental B1 (o superar la prueba correspondiente).
Permiso de conducir clase B.
No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública.

Índice del temario

Temario general (10 temas): Constitución Española, Estatuto de Autonomía de Cataluña, autonomía local, organización municipal, personal al servicio de las entidades locales, contratación administrativa, el municipio de Sant Joan les Fonts.
Funciones del encargado/a de brigada: organización, planificación y control de los trabajos, liderazgo de equipos y resolución de conflictos.
Gestión de recursos materiales: control de existencias, almacén e inventario; gestión de maquinaria, herramientas y vehículos.
Oficios de la brigada: albañilería, hojalatería, carpintería, pintura, electricidad y movimientos de tierra: nociones básicas, tareas y herramientas.
Mantenimiento y reparación de la vía pública y de edificios y equipamientos municipales; elementos de señalización viaria.
Normas de seguridad e higiene en el trabajo de brigada: equipos de protección, trabajos en altura, movimiento de elementos pesados.
Normas para el montaje y desmontaje de escenarios y elementos de actos públicos, y para la señalización de actuaciones de urgencia y de obras.

Preguntas frecuentes

¿Qué gestiona exactamente el encargado/a de la brigada municipal?

Dirige, coordina y supervisa a la brigada de mantenimiento: asigna las tareas, las herramientas y la maquinaria, controla la calidad y el tiempo de ejecución de los trabajos, detecta y resuelve incidencias, controla los trabajos de empresas externas, y gestiona el inventario y las compras de materiales, vehículos y equipos.

¿Cómo se valora la formación específica en el concurso de méritos?

Además de titulaciones adicionales (hasta 3 puntos), se valoran específicamente el carnet de retroexcavadora (0,50 puntos) y la formación en mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones con riesgo de legionelosis (0,50 puntos), más otros cursos relacionados con las tareas del puesto (hasta 6 puntos según horas y tipo de certificado).